Comisiones

Comunicación y Atención a Socios

Responsable

Lic. Javier Oliver

Objetivo

Desarrollar un modelo institucional de comunicación externo e interno de COPARMEX Mexicali, donde converjan los temas de interés que resulten de gran valor para los socios y la audiencia general en la ciudad de Mexicali, B.C.

Iniciativas

• Unificar los esfuerzos de comunicación de COPARMEX Mexicali, incluyendo sus comisiones hacia el interior de los socios y el ambiente externo.
• Creación de canales idóneos y efectivos de comunicación.
• Fortalecer y valorizar la marca COPARMEX Mexicali.
• Potenciar la razón de ser de la Confederación.
• Desarrollar un modelo de comunicación e interacción con los socios potenciales (Incremento de la membresía)

Video

https://www.facebook.com/coparmexmxl/videos/1693348514102272/

Contacto

Ing. Paula Gutiérrez.
pgutierrez@coparmex.com

Desarrollo Democrático

Responsable

C.P. Octavio Sandoval.

Objetivo

Estado democrático de derecho, fortalecimiento de las instituciones, libertad de expresión, participación ciudadana, transparencia y rendición de cuentas.

Iniciativas

• Finalizar la implementación SEA.
• Apoyo en campañas nacionales de COPARMEX e iniciativas ciudadanas.
• Desarrollo de Foros de Candidatos a Gobernador y Alcaldía (foros electorales).
• Uso correcto de plebiscito como herramienta ciudadana, tal y como lo marca la Ley con Trascendencia y Procedencia Legal.
• Gestión legislativo-cabildeo.

Contacto

Ing. Julián Niño
director@coparmex.com

Educación

Responsable

Psic. Everardo Basilio.

Consejero Técnico

Lic. Daniel Ruelas.

Objetivo

Alineados a los objetivos estratégicos propuestos a nivel nacional por la Confederación, asumimos la tarea de buscar una “Educación de Calidad para Todos”, promoviéndola como un factor determinante para el desarrollo de las personas, la cohesión social y la competitividad del país.

Iniciativas

• Agenda COPASE.
• Fortalecimiento de los Consejos de Participación Social en la Educación (estatal y municipal).
• Convenio 2030.
• Capacitación continua a empleados de empresas afiliadas.
• Impulsar educación dual (crecer de 5 a 10 alumnos de nivel técnico entre las empresas afiliadas).
• Vinculación de COPARMEX con las necesidades educativas de la comunidad.
  • Beca de Estudios COPARMEX.
  • Escuela Digna COPARMEX.
  • Reconocimiento a los Docentes COPARMEX.
• Apoyo a la Calidad Educativa.
  • Inglés.
  • Tecnología.
  • Educación artística.
  • Educación física.

Contacto

Ing. Julián Niño.
director@coparmex.com

Fiscal y Haciendo Publica

Responsable

C.P. Miguel López

Objetivo

Ser un órgano obligado de consulta en temas fiscales y de hacienda pública, así como vigilar el desempeño de las finanzas públicas estatales y municipales, coadyuvando en la problemática fiscal de las empresas afiliadas.

Iniciativas

• Sistema de medición y monitoreo de hacienda pública que permitan visualizar el desempeño de las finanzas públicas estatales y municipales para opinar en consecuencia y comunicar a la comunidad.
• Participar en los distintos espacios y/o foros que permitan vigilar, promover y ayudar a las empresas en temas fiscales como: Síndico del contribuyente, Consejo Fiscal Estatal y el Consejo Fiscal Municipal.
• Termómetro del impacto del decreto en la economía de la frontera.
• Realización de 5 cursos y pláticas en temas fiscales.

Contacto

C.P. Angélica Andrade
aandrade@coparmex.com

Laboral y Jurídica

Responsable

Lic. Ignacio Avilés Bustillos.

Consejo Técnico

Lic. Aurelio Espinoza

Lic. Guillermo Rivera.

Lic. Alberto Sánchez Luján.

Objetivo

Ser un órgano obligado de consulta y capacitación laboral con el enfoque empresarial, así como coadyuvar en los cambios en materia de LFT y temas de justicia laboral.

Iniciativas

• Realizar cursos, talleres y seminarios en temas de actualización laboral, orientados a las empresas afiliadas.
• Preparar e informar sobre la Reforma Laboral.
• Preparar el tema “Sindicatos”.
• Asesorías para socios en temas laborales.

Contacto

C.P. Angélica Andrade.
aandrade@coparmex.com

Mujeres Empresarias

Responsable

C.P.C. María Alejandra España Roviera

Consejo Técnico

Ing. Rosa Icela Ibarra Caldera.

Lic. Bertha Aracely Morales

Objetivo

Identificar oportunidades y resolver retos dentro de los nuevos escenarios económicos y de globalización frente al desafío de ser empresaria, apoyando a la comunidad y buscando la transformación a través del conocimiento.

Iniciativas

• Desarrollo Empresarial.
  • Conectar empresarias con los recursos, educación y comunidad profesional necesarios para prosperar.
  • Ayudar a las mujeres a comenzar y hacer crecer sus negocios por medio de capacitaciones.
• Desayunos Informativos.
• Foro Empresarial.
• Bienestar Social.
  • Campañas de servicio comunitario.
  • Lazos de colaboración para fortalecer un tejido social que impulse la competitividad.
• Afiliación de 10 miembros, buscando sean en su mayoría mujeres.

Contacto

C.P. Angélica Andrade.
aandrade@coparmex.com

Empresarios Jóvenes

Responsable

Lic. Vianey Martínez.

Objetivo

Ser una comisión líder dentro del sector empresarial de jóvenes dentro del ámbito institucional de COPARMEX, permeando una cultura de valores empresariales, innovación y emprendimiento.

Iniciativas

• Extensión de invitación de familiares o hijos de empresarios de socios COPARMEX por rubro de afiliación.
• 6 semanas de acompañamiento de nuevos afiliados.
• Participación dentro de las comisiones de trabajo de COPARMEX, desayunos y eventos.
• Un evento de “Afterwork” al mes.
• Participación en la Red de Apoyo al Emprendedor.
• Participación en Universidades una vez al mes.
• Participación en Expo-Emprendedores.
• Crear y busca talleres para los integrantes de la Comisión.
• Buscar reducir el número de trámites gubernamentales para iniciar un negocio (CONAMER).

Video

https://www.facebook.com/coparmexmxl/videos/686587348438716/

Contacto

Lic. Enrique Martínez
emartinez@coparmex.com

Seguridad y Justicia

Responsable

Lic. Ranfery López.

Objetivo

Ser un órgano vinculante entre los sistemas de seguridad pública, y las empresas asociadas y la comunidad, de los diferentes programas y necesidades en materia de seguridad y justicia, que coadyuve a un ambiente que propicie la inversión, el empleo y la seguridad de los bienes y las personas.

Iniciativas

• Convenio SSP – Negocio Seguro: Meta de Empresas y/o cámaras enlazadas C4 (10 cámaras corredor López Mateos y 5 cámaras en Calzada CETYS).
• Manual para socios: ¿Qué hacer en caso de delito? – Guía práctica / Asesor Legal y Canalización con autoridades.
• Registro de delitos no reportados (comunicar a autoridades).
• Infografías de estadística CESP para socios.
• Capacitación a policías.
• Entrega a Socios de 400 botones de pánico.

Contacto

Ing. Julián Niño
director@coparmex.com

Agroindustria

Responsable

M.V.Z. José Manuel Salcedo

Objetivo

Coadyuvar al fomento y promoción del sector agroindustrial en la ciudad y el valle, mediante el diseño y ejecución de un ecosistema para el desarrollo agroindustrial que inicia en los sectores económico estratégicos regionales.

Iniciativas

• Colaboración en la vinculación entre los distintos organismos que se dedican a la producción, industrialización y comercialización de productos agropecuarios, forestales y otros recursos naturales biológicos en la región.
• Proponer un sistema de acompañamiento para conocer y postular solicitudes a programas de apoyo a las empresas que se dediquen a la producción, industrialización y comercialización de productos agropecuarios.
• Fortalecer las buenas prácticas administrativas de manejo del crédito a través del buró de crédito, fortaleciendo la cultura del pago y el cumplimiento del crédito.
• Realización de evento de agroindustria.
• Afiliar a 10 empresas del giro agroindustrial.
• Promover la membresía de más empresas del sector agroindustria, ofreciéndoles el paquete de servicios COPARMEX.
• Elaborar un diagnóstico en coordinación con la UABC para lograr el ordenamiento y la correcta administración del agua en nuestra comunidad.

Contacto

Lic. Enrique Martínez.
emartinez@coparmex.com